Der Taggeldversicherer will nicht mehr zahlen. Sie könnten in einem anderen Beruf 100% leisten. Dies obwohl der behandelnde Arzt Sie 100% arbeitsunfähig schreibt. Darf die Taggeldversicherung das?

Die Arbeitgeberin hat Sie entlassen. Ist die Kündigung gültig? Ist die Kündigungsfrist richtig berechnet?

Die IV will Sie zum Technischen Kaufmann umschulen. Macht das Sinn?

Im Zeugnis steht, wegen gesundheitlichen Problemen sei Ihnen gekündigt worden.
Kann man das ändern?

Bei welchen Versicherungen haben Sie Anspruch auf Prämienbefreiung?

Wir geben Ihnen die Antworten und helfen Ihnen, Ihre Ansprüche durchzusetzen.